$78,912.00 - $106,104.00 Annually

DSHS Fircrest Speech Pathologist/Audiologist Specialist 3

Dept. of Social and Health Services
Shoreline, WA
Loại hình: Full Time - Permanent

SeattleVN Phân Tích Công Việc

Mô Tả Công Việc Gốc

Mô tả

Bạn có phải là người có xu hướng hoàn thành công việc và đang tìm kiếm một vị trí mang lại sự thỏa mãn không? Washington State Department of Social and Health Services’ (DSHS) Behavioral Health and Habilitation Administration (BHHA) đang tìm kiếm một Chuyên viên Chuyên gia Ngôn ngữ học và Thính học cấp 3 để gia nhập đội ngũ tại Fircrest Residential Habilitation Center. Nằm tại Shoreline, Washington, nơi này được bao quanh bởi 88 mẫu đất yên tĩnh và thiên nhiên tuyệt đẹp, đồng thời dễ dàng tiếp cận bằng xe hơi hoặc phương tiện công cộng. Chúng tôi chào đón bạn tham gia cộng đồng chuyên nghiệp đầy nỗ lực của chúng tôi. Chúng tôi cung cấp các phúc lợi cạnh tranh, đào tạo thực tế tại nơi làm việc, công việc mang ý nghĩa và cơ hội nghề nghiệp lâu dài.

Đây là một cơ hội mang lại giá trị cao, nơi bạn sẽ có ảnh hưởng trực tiếp đến những người xung quanh bạn!

Xin lưu ý rằng, do cơ hội này có sẵn tại Quận King, nhân viên được phân bổ đến trạm làm việc cố định tại Quận King sẽ nhận được mức phụ cấp 5% được tính từ mức lương cơ bản của họ.

Điều gì khiến Fircrest Residential Habilitation Center trở thành nhà tuyển dụng lý tưởng cho các chuyên viên ngôn ngữ học:

  • Cơ hội phát triển độc đáo: Tại Fircrest, bạn sẽ có cơ hội làm việc với một nhóm khách hàng đặc biệt mà bạn sẽ không gặp ở bất kỳ môi trường nào khác. Điều này mở ra cơ hội để mở rộng chuyên môn của bạn trong các lĩnh vực mới của liệu pháp ngôn ngữ.
  • Thời gian nghỉ lễ: Chúng tôi coi trọng sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, và cung cấp thời gian nghỉ lễ vào các ngày lễ lớn, bao gồm Ngày Tạ Ơn, Giáng Sinh và Ngày Mùng Một Tết.
  • Không có áp lực về năng suất: Chúng tôi không đặt ra yêu cầu về năng suất cho các chuyên viên ngôn ngữ học của mình. Bạn có quyền tự quyết định thời gian phục vụ khách hàng dựa trên phán đoán lâm sàng của bạn.
  • Các yêu cầu về tài liệu hợp lý: Chúng tôi có những yêu cầu về tài liệu hợp lý, bao gồm đánh giá hàng năm, ghi chú chương trình hàng tháng khi cần thiết, và cập nhật khi khách hàng có sự thay đổi trong tình trạng sức khỏe. Chúng tôi không yêu cầu ghi chú điều trị hàng ngày.
  • Sự hỗ trợ từ quản lý: Bạn sẽ không bị quản lý chặt chẽ từ cấp quản lý trong việc ra quyết định lâm sàng. Chúng tôi tin tưởng vào các chuyên viên ngôn ngữ học của mình để đưa ra những quyết định tốt nhất cho nhu cầu của khách hàng.
  • Fircrest Residential Habilitation Center cung cấp một môi trường độc đáo và hỗ trợ cho các chuyên viên ngôn ngữ học, thúc đẩy sự phát triển, cân bằng công việc và cuộc sống, sự linh hoạt và quyền tự chủ chuyên môn.


Một số nhiệm vụ chính của bạn:

Bạn sẽ chịu trách nhiệm chính trong việc cung cấp dịch vụ ngôn ngữ học cho các cá nhân có khuyết tật trí tuệ như một thành viên chuyên nghiệp trong đội ngũ đa ngành. Nhiệm vụ của bạn bao gồm nhưng không giới hạn ở:

  • Xây dựng, triển khai và giám sát các chương trình/giải pháp giao tiếp chính thức để đáp ứng nhu cầu giao tiếp được xác định cho từng khách hàng trong danh sách của bạn.
  • Cung cấp đánh giá/đánh giá bằng văn bản cá nhân cho nhóm khách hàng có khuyết tật trí tuệ với nhiều khuyết tật khác nhau liên quan đến khuyết tật ngôn ngữ, ngôn ngữ hoặc thính giác.
  • Đánh giá các khuyến nghị và theo dõi khách hàng có tình trạng nuốt khó.
  • Làm việc trong một nhóm đa ngành (IDT) và phát triển các can thiệp/chương trình hỗ trợ các ưu tiên đã xác định bởi nhóm đa ngành; ưu tiên nhu cầu cá nhân theo quyết định của nhóm.
  • Thiết kế và xây dựng thiết bị hỗ trợ giao tiếp linh hoạt.
  • Đánh giá, mua sắm và lập trình các thiết bị giao tiếp.
  • Tạo các bảng hiển thị giao tiếp sử dụng LessonPix hoặc phần mềm đồ họa khác.
  • Tư vấn cùng các chuyên gia và nhân viên trong việc phát triển chương trình.


Chúng tôi đang tìm kiếm những ứng viên sau:

  • Khả năng cung cấp dịch vụ hành vi dựa trên giao tiếp cho các cá nhân có rối loạn nhận thức kèm theo các thách thức hành vi nghiêm trọng và nhu cầu giao tiếp.
  • Khả năng đào tạo và hướng dẫn các nhà chăm sóc, đối tác giao tiếp và thành viên trong nhóm.
  • Khả năng làm việc như một thành viên nhóm hợp tác.
  • Khả năng thực hiện đánh giá giao tiếp phi chính thức, chức năng.
  • Khả năng tập trung vào các kỹ năng giao tiếp hàng ngày, chức năng.
  • Khả năng cung cấp dịch vụ về khó nuốt, bao gồm: thực hiện đánh giá nuốt lâm sàng, phát triển các biện pháp hỗ trợ và can thiệp, đưa ra khuyến nghị và tham gia vào các đánh giá.
  • Khả năng giao tiếp với các khách hàng không nói.
  • Khả năng giao tiếp hiệu quả với quản lý, đồng nghiệp, khách hàng và cộng đồng. 
  • Khả năng hiểu và giao tiếp hiệu quả tất cả các vấn đề liên quan đến chăm sóc khách hàng và hoạt động của cơ sở.


Ai nên ứng tuyển?

  • Những người được cấp phép bởi tiểu bang Washington như một chuyên gia ngôn ngữ - thính giác.

Và,
  • Chứng chỉ chuyên môn từ Hiệp hội Ngôn ngữ - Thính giác Mỹ.

Và,
  • Bốn năm kinh nghiệm làm chuyên viên ngôn ngữ học, chuyên gia thính học hoặc có bằng cấp tương đương.
Hoặc,

  • Bằng cấp hoặc kinh nghiệm tương đương. 

Triển vọng của Sở Dịch vụ Xã hội và Y tế (DSHS) là người dân có thể tiếp cận các dịch vụ hỗ trợ xã hội để định hình cuộc sống của họ, điều này đòi hỏi chúng ta phải cùng nhau hợp tác với tinh thần gắn kết, mục tiêu chung, giá trị chia sẻ và công việc có ý nghĩa. Rất quan trọng đối với tầm nhìn của cơ quan chúng tôi là bạn mang theo cam kết về công bằng, tiếp cận và công lý xã hội trong công việc với DSHS. Chúng tôi nỗ lực hỗ trợ tất cả người dân Washington, bao gồm người da màu, người bản địa, người nhập cư và người tị nạn, người có khuyết tật thể chất, tâm thần và trí tuệ, người cao tuổi, người LGBTQIA+, người di cư và người xây dựng an toàn tài chính cho gia đình.

Có thắc mắc? Vui lòng liên hệ với người tuyển dụng tại chris.pulley@dshs.wa.gov hoặc (360) 725-5839 và đề cập đến mã công việc 02378.

Thông tin bổ sung

Trước khi tuyển dụng mới, có thể tiến hành kiểm tra hồ sơ bao gồm lịch sử tội phạm. Thông tin từ kiểm tra hồ sơ không nhất thiết sẽ cản trở việc tuyển dụng nhưng sẽ được xem xét để xác định tính phù hợp và năng lực của ứng viên trong việc thực hiện công việc. Thông báo này có thể được sử dụng để tuyển dụng nhiều vị trí khác nhau. Nhân viên lái xe trong công việc của nhà nước phải có giấy phép lái xe hợp lệ. Nhân viên lái xe xe tư nhân trong công việc của nhà nước phải có bảo hiểm trách nhiệm dân sự cho xe tư nhân.
 
Sở Dịch vụ Xã hội và Y tế Washington là nhà tuyển dụng bình đẳng, không phân biệt đối xử trong mọi khía cạnh của việc làm, các chương trình hoặc dịch vụ của mình dựa trên độ tuổi, giới tính, định hướng tình dục, giới, nhận dạng/giới tính, tình trạng hôn nhân, chủng tộc, tôn giáo, màu da, nguồn gốc quốc gia, tôn giáo, liên kết chính trị, tình trạng quân sự, người phục vụ hưu trí, cựu chiến binh thời kỳ Việt Nam, cựu chiến binh mới tách khỏi quân đội hoặc các tình trạng bảo vệ khác, sự hiện diện của bất kỳ khuyết tật cảm giác, tinh thần hoặc thể chất nào, hoặc việc sử dụng chó dẫn đường hoặc chó phục vụ bởi người khuyết tật, không phân biệt bằng lương, thông tin di truyền. Những người cần hỗ trợ trong quy trình ứng tuyển hoặc thông báo công việc này dưới dạng định dạng khác có thể liên hệ với người tuyển dụng tại (360) 725-5810. Những ứng viên điếc hoặc có khó nghe có thể gọi qua Dịch vụ Truyền thông Washington bằng cách bấm 7-1-1 hoặc 1-800-833-6384.
 
DSHS Fircrest Speech Pathologist/Audiologist Specialist 3 description image

 E-Verify® là nhãn hiệu đăng ký của Bộ An ninh Quốc gia Hoa Kỳ.

SeattleVN Job Analysis

Original Job Description

Description

Are you a task-oriented person looking for a fulfilling position? Washington State Department of Social and Health Services’ (DSHS) Behavioral Health and Habilitation Administration (BHHA) is seeking a Speech Pathologist/Audiologist Specialist 3 to join the team at Fircrest Residential Habilitation Center. Located in Shoreline, Washington, it is surrounded by 88 acres of quiet natural beauty, yet easily accessible by car or public transportation. We welcome you to join our community of hard-working professionals. We offer competitive benefits, on-the-job training, meaningful work, and long-term career opportunities.

This is a highly rewarding opportunity in which you will have a direct impact on the people around you!

Please note that, as this opportunity is available in King County, employees assigned to a permanent duty station in King County will receive a 5% premium pay calculated from their base salary.

What sets Fircrest Residential Habilitation Center apart as an ideal employer for Speech-Language Pathologists:

  • Unique Growth Opportunities: At Fircrest, you'll have the chance to work with a distinctive population that you won't encounter in other settings. This opens doors for expanding your expertise in new areas of speech therapy.
  • Holiday Time Off: We value work-life balance and provide time off on major holidays, including Thanksgiving, Christmas, and New Year's Day.
  • No Productivity Pressure: We don't impose productivity requirements on our Speech-Language Pathologists. You have the autonomy to determine service times for clients based on your clinical judgment.
  • Reasonable Documentation Expectations: Our paperwork expectations are reasonable, including annual evaluations, monthly program notes when applicable, and updates when a client experiences a change in condition. Daily treatment notes are not required.
  • Supportive Management: You won't experience micromanagement from supervisors or management when it comes to clinical decision-making. We trust our SLPs to make the best choices for their clients' needs.
  • Fircrest Residential Habilitation Center offers a unique and supportive environment for Speech Language Pathologists, promoting growth, work-life balance, flexibility, and professional autonomy.


Some of what you will do:

You will be primarily responsible for providing speech pathology services for individuals with intellectual disabilities as a professional member of an interdisciplinary team. Your responsibilities include, but are not limited to:

  • Develop, implement, and supervise formal communication programs/interventions to address identified communication needs for each of the clients on your caseload.
  • Provide individual written assessments/evaluations for an intellectually disabled population with multiple disabilities as pertaining to speech, language, or hearing disabilities.
  • Evaluate recommendations and monitor clients with dysphagia.
  • Work within an interdisciplinary team (IDT) and develop intervention/programs that support interdisciplinary team-identified priorities; prioritize individual needs as determined by team consensus.
  • Design and construct adaptive equipment for communication.
  • Evaluate, acquire, and program communication devices.
  • Create communication displays using LessonPix or other graphic software.
  • Consult with other professionals and staff on program development.


What we’re looking for:

  • Ability to provide communication-based behavior services to individuals with cognitive impairments exhibiting significant behavioral challenges complicated by communication needs
  • Ability to coach and train caregivers, communication partners, and team members
  • Ability to work as a collaborative team member
  • Ability to perform informal, functional communication evaluations
  • Ability to target functional, everyday communication skills
  • Ability to provide dysphagia services, including: conduct clinical swallow evaluations, develop accommodations and interventions, make recommendations, and participate in evaluations
  • Ability to communicate with nonverbal clients
  • Ability to effectively communicate with management, peers, clients, and the public 
  • Ability to comprehend and effectively communicate all issues related to client care and facility operations


Who should apply?

  • Those licensed by the State of Washington as a Speech Language Pathologist or Audiologist.

And,
  • A Certificate of Clinical Competence from the American Speech-Language-Hearing Association.

And,
  • Four years of experience as a speech pathologist, audiologist, or equivalent education.
Or,

  • Equivalent education/experience. 

The Department of Social and Health Services’ (DSHS) vision that people find human services to shape their own lives requires that we come together with a sense of belonging, common purpose, shared values, and meaningful work. It is crucial to our agency’s vision that you bring a fairness, access, and social justice commitment to your work with DSHS. We strive to support all Washingtonians, including Black, Indigenous, and People of Color, people with physical, behavioral health, and intellectual disabilities, elders, LGBTQIA+ individuals, immigrants and refugees, and families building financial security.

Questions? Please contact the recruiter at chris.pulley@dshs.wa.gov or (360) 725-5839 and reference job number 02378.

Supplemental Information

Prior to a new hire, a background check including criminal record history may be conducted. Information from the background check will not necessarily preclude employment but will be considered in determining the applicant’s suitability and competence to perform in the job. This announcement may be used to fill multiple vacancies. Employees driving on state business must have a valid driver's license. Employees driving a privately owned vehicle on state business must have liability insurance on the privately owned vehicle.
 
Washington State Department of Social and Health Services is an equal opportunity employer and does not discriminate in any area of employment, its programs or services on the basis of age, sex, sexual orientation, gender, gender identity/expression, marital status, race, creed, color, national origin, religion or beliefs, political affiliation, military status, honorably discharged veteran, Vietnam Era, recently separated or other protect­ed veteran status, the presence of any sensory, mental, physical disability or the use of a trained dog guide or service animal by a person with a disability, equal pay or genetic information. Persons requiring accommodation in the application process or this job announcement in an alternative format may contact the Recruiter at (360) 725-5810. Applicants who are deaf or hard of hearing may call through Washington Relay Service by dialing 7-1-1 or 1-800-833-6384.
 
DSHS Fircrest Speech Pathologist/Audiologist Specialist 3 description image

 E-Verify® is a registered trademark of the U.S. Department of Homeland Security

Thời gian ứng tuyển

7ngày 09:30:37
Ngày bắt đầu 5/13/2026 (T4)
Hạn chót 5/31/2026 (CN)
11:59 PM hạn chót
Ứng tuyển trên website
Số lần nhấp: 1