SeattleVN Phân Tích Công Việc
💡 Tóm Tắt Thông Minh
Mô Tả Công Việc Gốc
Mô tả
Hành trình chăm sóc người anh hùng của nước Mỹ với chuyên môn của bạn! Đội ngũ của chúng tôi rất vinh dự thông báo rằng chúng tôi hiện đang nhận hồ sơ ứng tuyển cho vị trí làm việc theo ca Nursing Assistants at the historic Washington Veterans Home in beautiful Port Orchard, Washington!
*Vị trí này đã được đăng tải trong phạm vi mức lương được chỉ định thông qua Bước L. Bước M chưa được công bố vì đây được coi là bước liên quan đến thời gian làm việc, phù hợp với các quy định về lương của cơ quan nhân sự nhà nước.Cập nhật đến ngày 1 tháng 7 năm 2025: Vị trí này có thể được hưởng "Phụ cấp ca làm việc cơ bản" cho các cơ sở 24/7. Nhân viên được phân công làm việc tại cơ sở cung cấp dịch vụ chăm sóc trực tiếp cho người ở lại, bệnh nhân và/hoặc khách hàng, và nhiệm vụ của họ phải được thực hiện tại chỗ sẽ nhận thêm một đô la ($1.00) mỗi giờ phụ cấp ca làm việc cơ bản bổ sung cho mỗi giờ ca làm việc cơ bản. Phụ cấp ca làm việc cơ bản bổ sung này không áp dụng cho giờ làm thêm. Phụ cấp ca làm việc cơ bản bổ sung sẽ hết hiệu lực vào ngày 29 tháng 6 năm 2027.
Tại Cục Dịch vụ Thanh niên Tham gia chiến tranh Washington (WDVA), chúng tôi hết lòng với sứ mệnh "Phục vụ những người đã phục vụ." Là nhà lãnh đạo quốc gia trong việc ủng hộ gần 500.000 cựu chiến binh và thân nhân của họ, chúng tôi nỗ lực kết nối họ với các quyền lợi đã đạt được cũng như các chương trình đổi mới tập trung vào sức khỏe và hạnh phúc tổng thể của họ. Ngoài ra, chúng tôi cung cấp các dịch vụ cộng đồng thiết yếu thông qua nhiều chương trình khác nhau, và tại bốn Trung tâm Thanh niên Tham gia chiến tranh của tiểu bang tại Orting, Port Orchard, Spokane và Walla Walla. Những địa điểm này cung cấp dịch vụ chăm sóc tại nhà cho cựu chiến binh, bao gồm cả một số trường hợp là vợ/chồng, vợ lẽ hoặc gia đình vàng của họ.
Là Chuyên viên hỗ trợ chăm sóc y tế được chứng chỉ, bạn sẽ hỗ trợ trong việc cung cấp dịch vụ chăm sóc y tế và liên quan đến y tế cho người ở lại tại Nhà dưỡng lão Thanh niên Tham gia chiến tranh Washington theo các tiêu chuẩn thực hành hiện tại.Mang theo nụ cười và kiến thức quan trọng của bạn đến với mọi người mỗi ngày. Kết nối với mục tiêu của bạn và thay đổi cuộc đời bằng cách nộp hồ sơ ngay hôm nay!
Nhiệm vụ
- Hỗ trợ người dân trong việc tắm rửa, mặc quần áo, chăm sóc ngoại hình, vệ sinh cá nhân, đi vệ sinh, ăn uống và hỗ trợ theo dõi/đảm bảo dinh dưỡng trong bữa ăn.
- Hỗ trợ thực hiện các bài tập vận động khớp, thực hành kỹ thuật kiểm soát nhiễm trùng và quan sát, báo cáo các thay đổi về tình trạng sức khỏe của người dân cho nhân viên có giấy phép.
- Thu thập và ghi chép chính xác các dấu hiệu sinh tồn và dữ liệu khác về người dân.
- Ghi chép các thông tin về lượng nước vào và ra của người dân.
- Thực hiện các thủ tục chăm sóc cơ bản như mặc các loại tất chống huyết khối, bôi kem hoặc dầu dưỡng lên da lành, v.v.
- Xử lý các loại rác thải bị nhiễm bẩn một cách phù hợp.
- Giữ gìn môi trường an toàn, sạch sẽ và hòa hợp.
- Vệ sinh các vật dụng như chậu rửa, bồn tiểu, bồn cầu, giường, tủ đêm và bàn ở trên giường.
- Và nhiều hơn nữa!
Yêu cầu về năng lực
- Kết hợp giữa trình độ học vấn và kinh nghiệm có thể được xem xét theo từng năm. Kinh nghiệm phải liên quan đến vị trí công việc.
- Có giấy phép hợp lệ của bang Washington để thực hành nghề hộ lý được chứng nhận.
- Phải thành thạo tiếng Anh và có khả năng đọc, viết, nói tiếng Anh.
- Đang hoạt động trên danh sách đăng ký của Đạo luật Tổng hợp về Ngân sách và Điều phối (OBRA).
- Khả năng:
- Nhập dữ liệu.
- Giữ bí mật thông tin mọi lúc.
- Tạo môi trường sống tích cực cho người dân, đáp ứng nhu cầu tâm lý - xã hội; tuân thủ các hướng dẫn bằng văn bản và lời nói; ghi chép và báo cáo các thay đổi quan sát được về tình trạng sức khỏe và hành vi của bệnh nhân.
- Thể hiện sự thành thạo trong tiếng Anh và có khả năng đọc, viết, nói tiếng Anh.
- Các năng lực bắt buộc mà cơ quan yêu cầu cho tất cả các vị trí:
- Khả năng hành động để học hỏi và phát triển.
- Khả năng hành động để đáp ứng nhu cầu của người khác.
- Kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực chăm sóc dài hạn.
- Phải có thể qua được kiểm tra lý lịch do DSHS BCCU thực hiện trước khi bắt đầu làm việc và mỗi hai (2) năm một lần theo chính sách của WDVA số 615.000 về kiểm tra lý lịch. Thông tin từ kiểm tra lý lịch không nhất thiết sẽ cản trở việc tuyển dụng nhưng sẽ được xem xét trong việc xác định sự phù hợp và năng lực của ứng viên để đảm bảo thực hiện công việc.
- Phải tuân thủ kiểm tra thử nghiệm tuberculin hàng năm theo chính sách DVA số 670.000 về kiểm tra bệnh lao.
- Yêu cầu đánh giá y tế, kiểm tra độ phù hợp, đào tạo và sử dụng thiết bị bảo hộ hô hấp theo tiêu chuẩn của Washington Industrial Safety and Act. Phải có thể mặc thiết bị bảo hộ hô hấp, găng tay y tế, áo choàng, bảo hộ mắt và các thiết bị bảo hộ cá nhân khác theo yêu cầu của công việc hoặc nhiệm vụ.
- Phải có thể nâng vật nặng lên đến 60 pound và có khả năng với tới ít nhất 36 inch bằng kỹ thuật đúng để xếp hàng và tiếp cận vật tư. Người lao động cũng phải có đủ sức mạnh để đẩy hoặc kéo, đi bộ, ngồi và cúi người một cách không bị giới hạn trong suốt ca làm việc.
- Phải duy trì tình trạng cập nhật trên sổ đăng ký OBRA.
- Phải duy trì giấy phép hành nghề NAC hợp lệ do Sở Y tế bang Washington cấp.
- Phải duy trì tình trạng cập nhật về kỹ năng sơ cứu tim phổi (CPR).
- Phải có mặt thường xuyên và đáng tin cậy, đồng thời sẵn sàng làm việc khi cần thiết.
- Phải hoàn thành thành công chương trình huấn luyện bắt buộc và tất cả các khóa đào tạo khác theo thời gian quy định trong thời gian quy định.
- Phải quen thuộc và tuân thủ tất cả các chính sách và quy trình của DVA cũng như các thỏa thuận đình công áp dụng.
- Phải ký vào tuyên bố bảo mật dành cho tất cả nhân viên.
- Các vị trí yêu cầu di chuyển phải có giấy phép lái xe không bị giới hạn và phải được bảo hiểm nếu sử dụng xe tư nhân để làm việc cho nhà nước.
- Các ứng viên được mời làm việc tại WDVA phải có giấy tờ làm việc hợp pháp không yêu cầu sự bảo trợ của nhà tuyển dụng cho thị thực trong hiện tại và tương lai.
Thông tin bổ sung
Quy trình ứng tuyển:
Những ứng viên xuất sắc nhất sẽ được liên hệ trực tiếp để phỏng vấn cho vị trí này. Vì lựa chọn sẽ dựa trên thông tin bạn cung cấp, nên bạn nên xác định rõ những kỹ năng, kiến thức và khả năng đáp ứng các yêu cầu bắt buộc và mong muốn nêu ở dưới đây, nhằm lợi ích tốt nhất cho bạn.
Vui lòng gửi kèm các tài liệu sau cùng với hồ sơ ứng tuyển của bạn:
1. Một lá thư giới thiệu mô tả rõ ràng về các tiêu chuẩn phù hợp.
2. Một CV hiện tại nêu rõ kinh nghiệm và học vấn liên quan.
Những ứng viên được chọn sẽ được yêu cầu cung cấp danh sách ít nhất ba người tham khảo chuyên nghiệp kèm theo số điện thoại hiện tại.
Thông tin khác:
- Vị trí này được đại diện bởi Hiệp hội Lao động Tỉnh Washington.
Nhà tuyển dụng về Đa dạng, Công bằng và Bao gồm
Tại Văn phòng Cựu Chiến binh Washington của bạn, nhân viên của chúng tôi đến từ nhiều nền tảng khác nhau trong cuộc sống. Chúng tôi nỗ lực tuyển dụng những người tài năng từ nhiều nền tảng khác nhau. Tất cả các ứng viên đủ điều kiện sẽ được xem xét tuyển dụng mà không phân biệt chủng tộc, màu da, tôn giáo, giới tính, danh tính giới tính hoặc biểu hiện giới tính, định hướng tình dục, nguồn gốc quốc gia, di truyền, khuyết tật, độ tuổi hoặc tình trạng cựu chiến binh.
Chúng tôi tin tưởng vào tầm quan trọng của việc công nhận giá trị mà mỗi người chúng ta đóng góp vào thành công của sứ mệnh của cơ quan. Một đội ngũ lao động đa dạng là tài sản lớn nhất và tri thức của cơ quan này. Chính nhờ sự kết hợp của các tài năng và khả năng khác nhau mà chúng ta có thể tìm kiếm những biện pháp hiệu quả trong việc cung cấp dịch vụ khách hàng tốt nhất. Chúng tôi cam kết xây dựng một môi trường làm việc đa dạng và bao gồm cho tất cả mọi người.
Trạng thái Washington là nhà tuyển dụng bình đẳng. Những người có khuyết tật cần sự hỗ trợ trong quy trình ứng tuyển hoặc quy trình kiểm tra, hoặc cần thông báo này dưới dạng khác, vui lòng gọi (360) 725-2183. Người dùng TTY nên gọi trước 711 để sử dụng dịch vụ truyền thông Washington Relay.
Bạn được chào mừng để đưa tên và đại từ mà bạn muốn được gọi trong tài liệu của bạn, và chúng tôi sẽ tôn trọng điều này khi bạn tương tác với tổ chức đa dạng và bao gồm của chúng tôi.
Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào về thông báo này, chương trình hoặc cơ quan, vui lòng liên hệ với chúng tôi tại recruiters@dva.wa.gov.
SeattleVN Job Analysis
💡 Smart Summary
Original Job Description
Description
Serve America's heroes with your caregiving expertise! Our team is pleased to announce we are now accepting applications for on-call Nursing Assistants at the historic Washington Veterans Home in beautiful Port Orchard, Washington!
*This position has been posted within the assigned pay range through Step L. Step M has not been published as this is considered the longevity step, in alignment with state HR compensation rules.Updated as of July 1, 2025: This position is eligible for "Supplement Basic Shift Premium" for 24/7 Facilities. Employees who are assigned to a facility that provides direct care to residents, patients, and/or clients and whose duties are required to be performed on location will receive an additional one dollar ($1.00) per hour of supplemental basic shift premium for each hour of basic shift premium. This shift premium does not apply to overtime hours. The supplemental basic shift premium shall expire on June 29, 2027.
At the Washington State Department of Veterans Affairs (WDVA), we are passionate about our mission of “Serving Those Who Served.” As a national leader in our advocacy for nearly 500,000 Veterans and their family members, we strive to connect them to earned benefits as well as innovative programs focused on their overall health and wellness. In addition, we provide critical community services through a variety of programs, and at our four State Veterans Homes located in Orting, Port Orchard, Spokane, and Walla Walla. These locations provide Medicare and Medicaid nursing home care to Veterans, including, in some instances, their spouses, widows, or Gold Star Families.
As a Nursing Assistant Certified, you will assist in the delivery of nursing and nursing-related care to residents of the Washington Veterans Home in accordance with current standards of practice.Bring a smile and your vital knowledge to everyone, every day. Connect with your goals and change lives by applying now!
Duties
- Assist residents with bathing, dressing, grooming, hygiene care, toileting, eating, and assisting with the monitoring/feeding of meals and nourishments.
- Assist with range of motion exercises, practice infection control techniques, and observe for and report changes in resident condition to licensed personnel.
- Accurately obtain and record vital signs and other resident data.
- Document intake and output records.
- Perform basic nursing procedures such as applying anti-embolism stocking, applying creams or lotion to intact skin, etc.
- Dispose of contaminated waste as appropriate.
- Maintain a safe, sanitary, and harmonious environment.
- Clean bedpans, washbasins, urinals, commodes, beds, night stands, and over bed tables.
- And more!
Qualifications
- A combination of education and experience may be considered on a year-for-year basis. Experience must be relevant to the position.
- Valid Washington state license to practice as a nursing assistant certified.
- Must be proficient in the English language and be able to read, write and speak English.
- Active status on Omnibus Budget Reconciliation Act (OBRA) Registry.
- Ability to:
- Perform data entry.
- Maintain confidentiality at all times.
- Provide a positive living environment for residents relating to meeting psychosocial needs; follow written and verbal directions; document and report observed changes in patient condition and behavior.
- Demonstrate proficiency in the English language and be able to read, write and speak English.
- Agency Required Competencies for all positions:
- The ability to take action to learn and grow.
- The ability to take action to meet the needs of others.
- Long-term care experience.
- Must be able to pass a DSHS BCCU Background Check prior to beginning services and every two (2) years in accordance with WDVA Policy 615.000 Background Checks. Information from the background check will not necessarily preclude employment but will be considered in determining the applicant's suitability and competence to perform in the position.
- Must comply with annual Tuberculin Screening in accordance with DVA policy 670.000 Tuberculosis Testing.
- Requires medical evaluation, fit testing, training, and use of respiratory protection as required by the Washington Industrial Safety and Act standards. Must be able to wear a respirator, medical gloves, gowns, eye protection, and other personal protection as required by a job or task.
- Must be able to lift up to 60 lbs. and be capable of reaching a minimum of 36" using proper technique to stock shelves and access supplies. Employee must also be able to push or pull with sufficient strength and walk, sit, and bend in an unrestricted manner during the entire workday.
- Must remain current on the OBRA Registry.
- Must maintain a valid NAC license with the Washington State Dept. of Health.
- Must remain current in CPR.
- Must maintain regular and reliable attendance and be willing to work as needed.
- Must successfully complete, within mandated timeframes, employee orientation and all other mandatory annual, in-service, and other required training.
- Must become familiar and comply with all DVA policies and procedures and Collective Bargaining Agreements as applicable.
- Must sign the confidentiality statement for all employees.
- Positions requiring travel must have a valid unrestricted driver's license and must be insured if driving a privately owned vehicle on state business.
- Candidates who are offered a job with WDVA must possess work authorization which does not require sponsorship by the employer for a visa now or in the future.
Supplemental Information
Application Process:
Top candidates will be contacted directly to interview for this position. Because the selection will be based on information provided by you, it is in your best interest to identify the knowledge, skills and abilities that address the mandatory and desirable qualifications described below.
Please include the following documents with your application:
1. A letter of interest describing specific qualifications.
2. A current resume detailing applicable experience and education.
Finalists will be asked to provide a list of at least three professional references with current telephone numbers.
Other Information:
- This position is represented by the Washington Federation of State Employees.
Diversity, Equity, and Inclusion Employer
Here at YOUR Washington Department of Veterans Affairs our employees come from all walks of life. We strive to hire great people from a wide variety of backgrounds. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or Veteran status.
We believe in the importance of recognizing the value each of us contribute to the success of the mission of the agency. Having a diverse workforce is this agency’s greatest resource of strength and knowledge. It is through the combination of talents and abilities that we can pursue finding effective measures on how we can provide the best customer service. We are committed to building a diverse and inclusive workplace for everyone.
The State of Washington is an equal opportunity employer. Persons with a disability who need assistance in the application process or testing process, or those needing this announcement in an alternative format, may call (360) 725-2183. TTY users should first call 711 to access the Washington Relay Service.
You are welcome to include the name and pronoun you would like to be referred to in your materials and we will honor this as you interact with our award-winning diverse and inclusive organization.
If you have any questions regarding this announcement, program, or the agency, please contact us at recruiters@dva.wa.gov.
